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　　上海人才引進(jìn)落戶對用人單位和申請人都有明確要求。核心在于用人單位需與申請人簽訂勞動（聘用）合同，并在上海依法繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。申請人一般需距離法定退休年齡5年以上，不過對于特別優(yōu)秀或?qū)儆谏虾＞o缺急需的人才，這個年限要求可以適當(dāng)放寬。申請人的主要工作地點(diǎn)通常也需要在上海。

　　整個申請過程建立在誠信的基礎(chǔ)上。人才引進(jìn)實(shí)行告知承諾制度和失信名單制度，這意味著無論是單位還是個人，都必須書面承諾所提供的信息和材料是真實(shí)有效的。任何隱瞞或弄虛作假的行為都是被嚴(yán)格禁止的。一旦發(fā)現(xiàn)材料虛假或偽造，相關(guān)單位或個人將被列入失信名單，根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度，可能會被暫停甚至取消再次申請的資格。如果情況特別嚴(yán)重，相關(guān)信息還會被納入上海市公共信用信息服務(wù)平臺。

　　很多人在準(zhǔn)備申請時，往往會關(guān)注自己是否符合基本條件，比如年齡、工作地點(diǎn)和社保繳納情況，但容易忽視申請材料的真實(shí)性與合規(guī)性。政策的每一個環(huán)節(jié)都環(huán)環(huán)相扣，從單位資質(zhì)到個人信用，任何細(xì)節(jié)的疏忽都可能導(dǎo)致申請無法推進(jìn)。凡圖人才咨詢專注于上海落戶政策服務(wù)多年，熟悉人才引進(jìn)審核邏輯，可以為你提供免費(fèi)的初步評估，梳理當(dāng)前條件與政策的匹配度，幫助你識別因材料真實(shí)性、單位資質(zhì)或個人情況不符可能帶來的風(fēng)險(xiǎn)。如果你不確定自己的具體情況，聯(lián)系凡圖咨詢，免費(fèi)獲取一對一的落戶路徑分析。

　　不確定你的工作單位是否屬于上海市重點(diǎn)機(jī)構(gòu)？凡圖咨詢可為你免費(fèi)提供人才引進(jìn)落戶路徑初步評估，判斷當(dāng)前條件是否符合2026年政策要求。