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　　近期，上海市為吸引更多外籍人才推出了一系列便利措施，主要面向科技、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和高技能三類(lèi)人才，放寬了部分申請(qǐng)條件。

　　外國(guó)科技人才在年齡、學(xué)歷和工作經(jīng)歷方面的要求有所放寬，同時(shí)實(shí)行無(wú)犯罪記錄“告知承諾”制。已在滬工作的外國(guó)科技人才，經(jīng)現(xiàn)職單位同意并完成報(bào)備手續(xù)后，可從事與本職相關(guān)的兼職工作?？蒲袌F(tuán)隊(duì)中的外籍成員也有機(jī)會(huì)申辦《外國(guó)高端人才確認(rèn)函》。要享受這些便利，申請(qǐng)人需在《2020年度上?？萍紕?chuàng)新職業(yè)清單》所列企業(yè)中擔(dān)任非后勤保障類(lèi)崗位。兼職崗位必須與現(xiàn)職相關(guān)聯(lián)，且需取得加注“兼職”的居留許可。

　　外國(guó)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才在首次申請(qǐng)來(lái)華工作許可時(shí)，年齡、學(xué)歷和工作經(jīng)歷要求可適當(dāng)放寬。已在上海設(shè)立公司的外國(guó)投資人，若能提供實(shí)際辦公地證明，在申請(qǐng)工作許可延期時(shí)，相關(guān)部門(mén)會(huì)結(jié)合公司經(jīng)營(yíng)狀況、納稅記錄及社保繳納情況綜合評(píng)估。對(duì)于虛擬注冊(cè)公司的投資人，同樣需要提交完整的經(jīng)營(yíng)、納稅及社保材料作為延期依據(jù)。

　　外國(guó)高技能人才即使未達(dá)到外國(guó)高端人才（A類(lèi)）標(biāo)準(zhǔn)，只要符合特定條件，也可在年齡和學(xué)歷方面獲得放寬，年齡一般不超過(guò)70周歲，符合者可獲發(fā)兩年以上工作許可。這類(lèi)人才分為三種：持國(guó)家通用國(guó)外職業(yè)資格證書(shū)、屬于本市急需緊缺技能型人才，以及持有其他國(guó)際通用職業(yè)技能證書(shū)。最后一種情況的申請(qǐng)人，需由用人單位提供崗位緊缺性、證書(shū)專(zhuān)業(yè)度及工作經(jīng)驗(yàn)說(shuō)明，方可辦理工作許可。

　　外籍人才來(lái)華工作涉及多項(xiàng)政策細(xì)節(jié)，不同類(lèi)別的申請(qǐng)條件、材料要求和審批流程各有側(cè)重。每個(gè)人的專(zhuān)業(yè)背景、工作經(jīng)歷、任職單位性質(zhì)以及持有的證書(shū)類(lèi)型都不同，適用的便利政策和準(zhǔn)備重點(diǎn)也各不相同。凡圖人才咨詢(xún)的專(zhuān)業(yè)服務(wù)價(jià)值在于：基于你的實(shí)際情況，匹配當(dāng)前政策下最可行的申請(qǐng)路徑，幫你個(gè)性化定制方案、理清材料要求、識(shí)別潛在風(fēng)險(xiǎn)，避免因單位資質(zhì)不符、崗位關(guān)聯(lián)性不足或材料缺失導(dǎo)致申請(qǐng)受阻，幫你少走彎路。

　　不確定你是否屬于上海重點(diǎn)引進(jìn)的外籍人才類(lèi)別？凡圖咨詢(xún)可為你免費(fèi)提供來(lái)華工作許可路徑初步評(píng)估，判斷當(dāng)前條件是否符合2026年政策要求。